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第三九六章 天路线(二)

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一家普通的餐馆内,舒城、蔡武和司机李建,点了几个小菜,喝着小酒,坐在一起。

“老蔡,这是今天项目部想去天路线的名单,你看看。”舒城将林芝递给自己的名单复印了一份,递给蔡武道。

蔡武随手接过名单,大体的看了一眼,道:“这不行啊,技术部徐晋三人都走了,谁留下来给我干活?”

显然,蔡武对徐晋三人都离开,很不满意。

在现在的技术部,也就徐晋、许敏和孙琦技术能力强一些,之前二部的技术部长也没法和三人相比。

干技术这些东西,平常看不出,关键时刻出了问题,技术上如何解决,才能体现出来。

之前三人在处理事情上,都表现出了异于常人的能力,这些东西,在施工和处理事情过程中,都能看出来。

既然舒城已经说了,舒城要去天路线,蔡武留在荒芜线干项目经理,那么蔡武就必须考虑自己人员的结构。

并不是舒城想要什么人,都让他弄走,毕竟这是两个项目部,蔡武留下来,也希望有自己的嫡系人马。

“孙琦留给你,徐晋和许敏我带走,过去之后。”舒城料到蔡武会这样说,开口道。

“要不留两个,把许敏也留下?”蔡武试探道。

“留下许敏,你怎么安排孙琦和许敏?他们现在两人都是副部长,徐晋走了,提拔一个?”舒城问道。

蔡武一愣,的确,他没考虑过这个问题,徐晋一走,技术部没有部长,肯定会在许敏和孙琦两人选择,不管选择谁,都不太好。

“那你带走许敏,就可以提拔对方吗?”蔡武道。

徐晋原本就是部长,把徐晋和许敏都带走,过去不还不是提拔不了?

“我准备让徐晋过度一段时间,然后提拔成总工,至于许敏,让他干技术部长,剩下两个技术员也一起过去,到时候直接提拔成副部长。”舒城道。

现在这个时候,这些人都直接报名跟自己过去,舒城肯定不能亏待他们,该提拔的还是要提拔。

但是,还有一个问题就是,徐晋的经验还是不足,干总工会有些吃力,舒城必须先找一个总工,来过渡一下,最后再让徐晋上位。

而那个总工,担任一段时间后,舒城准备让对方干副经理。

毕竟现在准备去天路线的副经理,就吴霸天一个,加上安全总监闫宇阳,如果让闫宇阳干副经理的话,舒城就有两个副经理了。

再加上一个副经理,便正好三个。

到时候再找一个安全总监,领导班子差不多就组建完成了,至少舒城是这样想的。

至于这个人谁比较合适,舒城还得挑选一番。

“这样也行,那就把孙琦留下吧,他干技术部长应该问题不大,再说这边也解决线下工程收尾了,活不多。”听舒城这样一解释,蔡武点点头道。

“我也这样想的,因为想过去的人不是特别多,所以我带去的人,肯定都要提拔一下,不过像林芝和商航,现在都是部门负责人了,就没法提拔了。”舒城道。

“恩,其实你刚才说让徐晋过度一下,我觉得总工这个职位,可以让小勇来干,过段时间,只要把小勇转成副经理就可以了。”蔡武想了想,给舒城出主意道。

从泽西线离开之后,林小勇一直在内蒙古那边干总工,这个时候,让他来帮舒城,也许还真能成。而且有林小勇的帮忙,前期徐晋应该不成问题,到时候过渡期完了,林小勇干副经理,徐晋直接干总工,许敏就干部长,这一人提拔,导致一系列的成员,跟着提拔。

“这事我看行,到时候我和小勇联系一下吧,听听他的意见。”舒城道。

其实不用给林小勇打电话,舒城觉得,这件事应该也能成。

两人继续喝酒吃菜,李建一直没有说话,听两人交谈。

“现在技术部、财务部、综合部、物质部都有部长,实验室也有主任,就差预算部和安置部了。”蔡武看了看名单道。

“预算部让李静干预算部长,到时候在给配一个预算员,至于财务部、综合部、物质部、实验室,都配置一到两人。就是安置部还差一个部长。”舒城眉头微皱道。

“李建你去天路线吗?”蔡武突然问道。

李建原本在吃菜,听蔡武一问,有些愣神了,今天早会的事情他并不知道,林芝也没给他打电话,毕竟李建是外聘的员工,不在林芝考虑范围内。

“去,舒经理去哪我就跟过去。”李建不假思索道。

“老舒,我觉得安置部长一职,可以让李建试试。”蔡武笑道。

“恩?”

听到蔡武的话,舒城和李建都是一愣,对于蔡武的建议,舒城还真没考虑过。

一直以来,舒城就是把李建当成司机来看待,其实完全可以让对方干部门负责人试试。

其实李建这种退役的军人,干上项目经理的也有不少。

“我觉得行,要不安置部长这个位置,就李建你来干吧。”舒城点头道。

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